Karriere und Jobs bei der ECO-Gruppe
Kommen Sie zu uns ins Team, werden Sie Teil der ECO-Gruppe und lernen Sie unser demokratisches, familiäres und flexibles Arbeitsklima kennen und wertschätzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Wir verstehen uns als Tagesfamilie und haben eine hohe Wertschätzung untereinander. Unser Team lebt von der Kompetenz und der persönlichen Note jedes Einzelnen.
Unsere Stellenangebote
Finden Sie den richtigen Job
Natürlich haben Sie auch die Möglichkeit als Quereinsteiger bei uns anzufangen. Wenn Sie motiviert und von Ihrem Mehrwert für unser Team überzeugt sind, bewerben Sie sich gerne! Wir freuen uns auch über eine Initiativbewerbung per E-Mail.
Ihre Vorteile und Benefits bei uns
Wir wollen, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen!
Wir verstehen uns als Tagesfamilie und bemühen uns stets eine Arbeitsatmosphäre zu realisieren, in der sich alle Mitarbeiter wohlfühlen. Um dies zu unterstützen, haben wir einige Benefits geschaffen, die auch für Sie interessant sein können.
Flexible Arbeitszeiten
Angebot an Coworking-Spaces
Firmenfahrzeug mit privater Nutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible
Arbeits-
zeiten
Angebot an Coworking-Spaces
Firmenfahrzeug mit privater Nutzung
Betriebliche Alters-
vorsorge
Langfristig sicherer Arbeitsplatz auch in Krisenzeiten
Homeoffice und mobiles Arbeiten
Job-Fahrrad mit privater Nutzung
Vermögenswirksame Leistungen (VWL)
Langfristig sicherer Arbeitsplatz
Homeoffice und mobiles Arbeiten
Job-Fahrrad mit privater Nutzung
Vermögens-
wirksame Leistungen
Wir sind eine Familie
Das erwartet Sie bei uns
Wir haben immer ein offenes Ohr für unsere Mitarbeiter. Wir verstehen uns als Tagesfamilie. Eine familiäre und demokratische Atmosphäre zeichnen uns also aus.
Zudem ist es uns wichtig, agil und anpassungsfähig zu bleiben. Demnach sind wir flexibel bei Veränderungen und sind auch in Stress-Situationen ein funktionierendes Team, welches eng zusammensteht und sich gegenseitig hilft.
Unser Team hat eine hohe Einsatzbereitschaft und kann gerne und regelmäßig Neuerungen, Veränderungsvorschläge und Wünsche mit einbringen und nach Freigabe auch strukturiert umsetzen.
Wir arbeiten in verschiedenen Fachbereichen. Dort sind immer Fachexperten als Seniorexperten mit jungen Mitarbeitern zusammen integriert. Somit kann man sich als junger Mitarbeiter gut entwickeln und neue Qualifikationen erreichen. Dabei legen wir Wert auf Kompetenzerwerb durch unsere eigenen Seniorexperten, gleichzeitig erhalten Sie als Mitarbeiter die Möglichkeit, auch extern organisierte Schulungen und Fortbildungen zu besuchen.
Persönlichkeit ist alles!
Das bringen Sie mit
In erster Linie ist es uns wichtig, dass Sie in unser Team passen und Ihnen ein familiäres Umfeld genauso wichtig ist wie uns. Ihre Persönlichkeit sollte also mit unseren Persönlichkeiten und Werten korrelieren.
In zweiter Linie sind bestimmte Qualifikationen erwünscht, aber kein Muss! So sind wir immer auf der Suche nach qualifizierten und kompetenten Mitarbeitern, die sich zum Auditoren und/oder Sachverständigen entwickeln möchten. Dazu sollten Sie wenn möglich ein Studium im Umwelt-, Technik- oder Energiebereich o.ä. aufweisen.
Ebenso suchen wir Backoffice-Kräfte mit einer Ausbildung im Bereich Büromanagement. Gerne können sich auch Absolventen, Quereinsteiger oder Werkstudenten bei uns bewerben!
Videos unserer Mitarbeiter
Das sagen unsere Teammitglieder
Dora Schulze Weddeling
QMB und Auditorin
Marion Dreier
Backoffice, Büroleitung
Christian Becker
Auditor
Nora Kandler
Projektmanagerin
Roland Dieler
Geschäftsführer, Umweltgutachter, Sachverständiger, Auditor
Bereit für einen kompetenten Partner zur Zertifizierung und Prüfung Ihrer Anlagen & Systeme?
Sie benötigen eine Umweltgutachter- und eine Sachverständigenorganisation für Umwelt-, Sicherheits- und Qualitätsbelange? Sie suchen einen kompetenten Ansprechpartner für Zertifizierungen und Prüfungen nach Din Normen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie.